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O Iper (Instituto de Previdência de Roraima) elaborou um cronograma de aulas para que os colaboradores que tenham participado de cursos de qualificação possam repassar os conhecimentos obtidos para os demais. O primeiro módulo desse trabalho encerrou nesta segunda-feira, 31, e falou sobre Pad (Processo Administrativo Disciplinar).

 

“O cronograma de aulas foi elaborado considerando que este assunto é de interesse de todos os profissionais do Iper, e com essa iniciativa vamos qualificar cada vez mais os nossos servidores”, disse Carlos Praia, presidente do Iper.

 

Durante as apresentações das aulas institucionais, foi elaborada a Comissão Permanente de Processo Administrativo Disciplinar e novas regras para a realização dos Pad’s.